Tjenestemandsloven § 19
Gældende tekst efter LBK nr 511 af 18/05/2017, med senere ændringer markeret.
Kapitel 4 – Suspension, disciplinærforfølgning og injuriesøgsmål
§ 19.
En tjenestemand kan suspenderes eller midlertidigt overføres til andet arbejde, når han har pådraget sig grundet mistanke om et forhold, der betager ham den tillid, som bestridelsen af stillingen kræver, eller som i øvrigt gør det betænkeligt, at han vedblivende udfører sit hidtidige arbejde.
Forhold, der medfører indskriden efter stk. 1, og som ikke gøres til genstand for strafferetlig forfølgning, behandles ved disciplinær undersøgelse efter reglerne i §§ 20-24.
Ministeren for offentlig innovation fastsætter nærmere regler om iværksættelse og ophør af suspension.
I § 19, stk. 2, indsættes efter »strafferetlig forfølgning«: »eller forfølgning efter kriminallov for Grønland«.
Teksten er gengivet fra den officielle LBK nr 511 af 18/05/2017 på Retsinformation (hentet 15. oktober 2026). Senere ændringer er markeret ved de berørte paragraffer, men ikke skrevet ind i teksten. Ved tvivl er den officielle tekst gældende.
Praksis
Vi har endnu ikke afgørelser om § 19.